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关于开展第三批大连市高层次人才认定工作的通知

2019-11-25  来源:伟德体育官方网站 点击:[]

各位老师:

为进一步推进市委办公室、市政府办公室印发的《关于落实“5+22”人才政策的几个具体问题》等文件落实,加快高层次人才队伍建设,根据《关于开展大连市高层次人才认定工作的通知》(大人社发〔2019218号),我校开展第三批大连市高层次人才认定工作:https://portal.dlut.edu.cn/tp/view?m=up#act=up/pim/showpim&id=73873326030848&type=0

学校已于20197月和10月开展第一批和第二批大连市高层次人才认定工作,前两批认定大连市还未出结果,已申报的老师暂时无需申报第三批。

伟德有关工作布置如下:

一、申报条件

符合下列条件的高层次人才可申请认定:

(一)遵纪守法,具有良好的职业道德、严谨的科研作风以及科学、求实、团结、协作精神。

(二)符合《大连市高层次人才分类目录》确定的认定标准:

A.尖端人才

1、诺贝尔奖、菲尔兹奖、沃尔夫奖、阿贝尔奖、帕内蒂奖、普利兹克奖、图灵奖、盖尔德纳奖、路易莎·格罗斯·霍维茨奖、华罗庚数学奖、南丁格尔奖等国际性重要科学技术奖获得者。

2、发达国家院士或最高学术权威机构会员、世界级水平科学家。

3、国家最高科学技术奖获得者、中国科学院院士、中国工程院院士。

4、国家 “千人计划”顶尖人才与创新团队、国家 “万人计划”杰出人才。

5、国家科学技术奖特等奖及一等奖获得者第1名。

6、经评估认定,相当于上述层次的人才。

其中引进的尖端人才,年龄一般不超过70周岁。

 

B.领军人才

1、国家 “万人计划”领军人才,国家 “千人计划”(不含青年 “千人计划”)专家,中国社会科学院伟德委员、荣誉伟德委员,国家创新人才推进计划人选,“百千万人才工程”国家级人选,中宣部文化名家暨 “四个一批”人才。

2、“长江学者奖励计划”特聘教授、国家有突出贡献中青年专家、国家杰出青年科学基金获得者、国务院学科评议组成员、吴阶平医学奖获得者、入选中医药传承与创新 “百千万”人才工程 (岐黄工程)国家中医药领军人才支持计划的岐黄学者和中医药首席科学家。

3、国家科学技术奖特等奖及一等奖获得者第25名、二等奖前5,国家级重点学科、重点实验室、工程 (技术)研究中心、技术创新中心、临床医学研究中心、医学中心、区域医疗中心、医学重点专科、区域中医 (专科)诊疗中心、中医临床研究基地、工程实验室学术技术带头人,重大科技项目首席科学家,国家社会科学基金重大项目首席专家,在国 ()外著名高校、科研院所担任相当于教授职务人员。

4、中国经济学奖、孙冶方经济科学奖、中国金融学科终身成就奖等经济金融奖项获得者,袁宝华企业管理金奖获得者。

5、全国杰出专业技术人才,国家级教学名师、国家级教学成果奖一等奖获得者前3,国医大师、国家级名中医,中华医学会、中华预防医学会、中国医师协会、中华中医药学会、中华口腔医学会、中国药学会专科分会 (专业委员会)主任委员和副主任委员,全国卫生系统先进工作者,全国优秀医院院长,中国医师奖获得者,全国精神文明建设“五个一工程”奖或全国常设性理论、新闻出版、文艺等奖项一等奖获得者及获奖作品第一主创,中华技能大奖获得者,中国工艺美术大师,国家级非物质文化遗产传承人。

6、世界500强企业担任相当于副总以上级别的经营管理人才,世界行业排名前10位的金融机构总部的高管、首席风险控制人员、首席财务管理人员、首席产品管理人员、首席技术人员及首席经济学家,全国30强文化企业董事长、总经理,红星奖、红点奖、IF设计奖、IDEA奖获得者及获奖团队。

7、经评估认定,相当于上述层次的人才。

其中引进的领军人才,年龄一般不超过55周岁。

 

C.高端人才

1、国家 “万人计划”青年拔尖人才,国家青年 “千人计划”专家,“长江学者奖励计划”青年学者,优秀青年科学基金获得者,中国科学院 “百人计划”人选,享受国务院政府特殊津贴专家,国家自然科学基金、社会科学基金重大课题主持人。

2、教育部 “新世纪优秀人才支持计划”入选者、全国名校长、全国模范教师、全国优秀教师、全国优秀教育工作者、国家级教学成果奖二等奖获得者第1,辽宁省优秀专家,省部级社会科学突出贡献奖获得者第1,省级、副省级市医学会、预防医学会、医师协会、中医药学会、口腔医学会、药学会专科分会 (专业委员会)主任委员和副主任委员,全国老中医药专家学术继承指导老师,省级名中医。

3、国家科学技术奖获得者第6名及以后,省部级科学技术奖一等奖获得者前5名和二等奖获得者前3,副省级市科学技术奖一等奖获得者前3,在国 ()外著名高校、科研院所担任相当于副教授职务人员,省部级重点学科、重点实验室、工程 (技术)研究中心、技术创新中心、产业技术创新平台、工程实验室和省部级、副省级市临床医学研究中心、医学重点专科(学科)、专科专病诊疗中心学术技术带头人。

4、省、副省级市文化名家暨宣传文化系统 “四个一批”人才,省级精神文明建设 “五个一工程”奖或省级常设性理论、新闻出版、文艺等奖项一等奖获得者及获奖作品第一主创,省级工艺美术大师,省级非物质文化遗产传承人,文化和旅游部文化产业创业创意重点人才库人才。

5、全国技术能手,世界技能大赛获奖选手,国家级技能大师工作室领衔 (),省级政府认定的 “高精尖缺”高技能人才,具备国家级教练员资质、担任主管教练以上职务期间培养出洲际及以上赛事冠军的教练员。

6、中国200强企业总部担任相当于副总以上级别的经营管理人才,世界500强企业总部副总经理、大洲级区域总裁、首席财务管理人员、首席产品管理人员、首席技术人员等,获得国家级荣誉的金融机构董事长、总经理,国家级金融研究机构主要负责人,国家级重大金融政策规划主要起草人,主持国家级重点金融工程项目的金融专家,全国30强文化企业提名企业董事长、总经理,“国家动漫政府奖”获奖作品的导演、编剧。

7、全国中青年德艺双馨文艺工作者奖、茅盾文学奖、鲁迅文学奖、长江韬奋奖、中国文化艺术政府奖 (文华奖、群星奖)、中国广播影视大奖 (中国电影 “华表奖”、中国电视剧“飞天奖”、中国广播电视节目奖)获得者。

8、经评估认定,相当于上述层次的人才。

其中引进的高端人才,年龄一般不超过50周岁。

 

D.青年才俊

1、在国内外知名大学取得理工科博士学位及医学、中医药学博士学位人员,期满出站博士后研究人员。

2、省部级科学技术奖一等奖获得者第6名及以后和二等奖获得者第4名及以后,副省级市科学技术奖一等奖获得者第4名及以后和二等奖获得者前3,省部级社会科学优秀成果奖获得者(第一完成人)

3、中小学全国优秀班主任、省级教学名师、省级学科带头人、省级特级教师、省级专家型校长 (园长)、全国优秀班主任、全国职业院校技能大赛金牌获得者指导教师、省“双师型”名师工作室项目主持人,省级农业名家。

4、国家技能人才培育突出贡献个人获得者,世界技能大赛国家集训队入选选手,省级工匠,省功勋高技能人才,省有突出贡献技能人才,省技术能手,省级技能大师工作室()领办人,曾获得奥运冠军的教学骨干、曾带出奥运冠军的教练员,具有国家级教练员资格、曾获得世界冠军的教学骨干,具有国家级教练员资格、曾带出世界冠军的教练员,世界技能大赛金牌获得者教练组组长。

5、中国500强企业、中国500强民营企业总部副总经理、首席财务管理人员、首席产品管理人员、首席技术人员等,全国行业排名前15位的法人金融机构副总经理及相当职务以上高管人员,入选全国500强企业的金融机构的首席风险控制人员、首席财务管理人员、首席产品管理人员、首席技术人员及首席经济学家。

6、中国国际动漫节 “金猴奖”综合奖金奖获奖作品的导演、编剧,茅盾文学新人奖·网络文学新人奖获得者,中国戏剧奖、大众电影百花奖、电影金鸡奖、音乐金钟奖、全国美术展览奖、曲艺牡丹奖、书法兰亭奖、杂技金菊奖、摄影金像奖、民间文艺山花奖、电视金鹰奖、舞蹈荷花奖获得者,全国优秀儿童文学奖、全国少数民族文学创作骏马奖获得者。

7、经评估认定,相当于上述层次的人才。

其中引进的青年才俊,年龄一般不超过45周岁。

 

对为我市经济社会发展作出突出贡献的,在高层次人才认定中可适当放宽学历、职称、年龄等相关条件。本人才分类目录将定期修订、更新完善。

 

青年才俊中,在国内外知名大学取得理工科博士学位人员,应取得国内双一流建设高校或双一流建设学科的理工科博士学位,或取得与国内双一流建设高校相当层次的国(境)外高校的理工科博士学位(相当层次可参照人才取得博士学位年度的“TIMES大学排名”“QS大学排名”“US news大学排名上海交通大学大学排名ARWU”公布的数据);取得医学、中医药学博士学位人员,没有人才取得学位的高校方面要求。

(三)2019422日之后全职引进的尖端人才年龄一般不超过70周岁、领军人才一般不超过55周岁、高端人才一般不超过50周岁、青年才俊一般不超过45周岁,有特别突出贡献的,年龄可适当放宽;引进时间一般以引进后在连缴纳社会保险时间为准,不受户籍限制;在连申报并入选国家千人计划、中科院百人计划等项目的,引进时间以入选时间为准。本地高层次人才年龄不超过法定退休年龄。

(四)申请人须与我校签订不少于3年劳动(聘用)合同,一般应在连缴纳社会保险。

(五)在连取得合法居留手续。


二、认定程序及申报材料

(一)个人申请。高层次人才请于12417:00向伟德提出申请,并按顺序提供如下材料:

《附件1:大连市高层次人才认定及政策待遇申请表》(电子版及纸质版)。电子版命名格式:“附件1:大连市高层次人才认定及政策待遇申请表-姓名纸质版一式两份,A4纸双面打印,仅限一页(选填全职引进或本地高层次人才,另一项可删除)

《附件22019年高层次人才认定汇总一览表》(电子版)

个人有效身份证件复印件(正反两面复印在一张纸上)

在连合法居留证件复印件(户口本、居住证等)

劳动(聘用)合同复印件(人事处可同未续签合同的老师签署合同,如需续签合同,请于11月27日16:00前将附件中的“续签合同统计表”回复至aomy@dlut.edu.cn

2019年1月至今在连缴纳社会保险凭证(未在连缴纳社保,请提供说明)(可携带社保卡和身份证在高新园区行政服务大厅打印,打印范围20191月至今)

与申请认定层次(附件3)对应的荣誉贡献凭证复印件(仅限最高荣誉、奖项、称号或贡献,外文材料需提供翻译件及翻译公司资质证明)(请严格对应《大连市高层次人才分类目录》,仅填写一项最高荣誉、奖项、称号或贡献)

申报青年才俊的教师,还需提供毕业证和学位证复印件,国外学历需提供教育部留学回国人员证明,海外出站博士后需提供在站经历证明(翻译件及翻译公司资质证明),海外高校博士和中科院大学博士要提供母校毕业当年的世界大学排名(参考申报条件二)


以上材料12月4日17:00前电子版发送至aomy@dlut.edu.cn,纸质版交至综合实验三号楼303办公室。

 

其他未尽事宜,以大连市相关政策文件为准。

 

上一条:关于做好2020年接受教育部中西部青年骨干教师国内访问学者计划申报工作的通知 下一条:关于开展2019年专任教师正高级评聘校外同行评议工作的通知

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